大冶铁矿增产劳动竞赛活动如火如荼

今年下半年，矿业公司调整了大冶铁矿生产经营指标，决定在全年生产115万吨铁精矿任务的基础上，再增产2万吨。为此,大冶铁矿在已开展的保产劳动竞赛基础上，再如火如荼地开展了增产劳动竞赛活动，确保完成了各项增产计划任务。

该矿成立了由矿长和党委书记任组长、其他矿领导为副组长的增产劳动竞赛活动领导小组，并明确提出了增产劳动竞赛的产量、质量、成本和安环目标：选矿区域弱磁精矿年产量达到117万吨，月产量达到9.8万吨，日产量达到3280吨；选矿区域输往鄂州球团厂的弱磁精矿铁品位≥64.5％，输往其他单位的弱磁精矿铁品位≥63.5％；弱磁精矿成本控制在矿核定成本以内，其他按矿经济责任制指标考核；各相关增产单位实现全年重伤以上事故为零、火灾事故为零、环境污染事故为零。

各相关单位把完成117万吨铁精矿生产任务作为全年的重点工作来抓，明确各自责任，制定有力措施，扎实有效推进。选矿区域广泛开展了增产劳动竞赛，激发了职工增产的热情。破碎作业区以提高破矿量和细碎-13mm粒度合格率为重点，加强细破筛分粒度的考核力度，确保破碎粒度能满足球磨机生产需要，为球磨作业提供了足够的“细粮”。选矿作业区扎实开展球磨机增产劳动竞赛，确保球磨机完好率达96%以上，作业率达90%以上，日产弱磁精矿达3280吨以上。脱水作业区围绕铁精矿水分小于10%的目标，加强对陶瓷过滤机的操作维护，提高设备降水功效，为用户输送“放心粮”，使原矿品位、性质按计划要求均衡稳定供给，确保了铁精矿稳产增产，为球团和武钢高炉生产提供了充足优质的炉料。

                   (此文分别刊载于《中国冶金报》和《武钢工人报》)